IZBOLJŠANO POČUTJE ZAPOSLENIH
=
IZJEMNI REZULTALTI
70%
boljša klima v podjetju
9 od 10
trdnejši občutek vezan na smisel njihovega dela
84%
boljše in bolj zdravo počutje
8 od 10
poroča o občutno nižjem stresu
KAJ JE WELLBEING?
Well-being je sinonim za celostno dobro počutje in zdravje posameznika. Tako fizično, kot tudi čustveno, psihično in mentalno. Skrbno implementirani sistemi wellbeinga pripomorejo k bolj zdravemu in zadovoljnemu delovnemu okolju, le-ta pa zviša nivo motivacije in produktivnosti.
KAJ POMENI VZPOSTAVITEV WELLBEING KULTURE V PODJETJIH?
Vzpostavitev WELLBEING kulture v podjetju pomeni sistematično in ciljno usmerjeno ustvarjanje pogojev in podajanja vsebin, ki vzpodbujajo in promovirajo dobro počutje in zdravje zaposlenih.
KAKŠEN VPLIV IMA NA ZAPOSLENEGA?
Zaposleni pod strokovnim WELLBEING vodstvom dokazano:
- ustvarijo bolj zdrave navade,
- imajo več energije,
- čutijo več notranjega miru in zadovoljstva
- se čutijo bolj opolnomočeni za upravljanje s stresom in vsakdanjimi obremenitvami,
- ter lažje dosežejo ravnovesje med zasebnim in profesionalnim življenjem.
KAKŠEN VPLIV IMA NA PODJETJE?
- Manj bolniških odsotnosti
- Večja produktivnost
- Pritegnitev najboljšega kadra
- Lojalnost zaposlenih
- Boljši medsebojni odnosi in delovna klima
- Trdnejši občutek vezan na smisel njihovega dela občutek vezan na smisel njihovega dela
PODROČJA, KI JIH WELLBEING POKRIVA IN KAKO VAS MI LAHKO PODPREMO?
- Uravnotežena, hranil polna prehrana
- Kontrola telesne teže
- Krepitev imunskega sistema,
- Gibanje, Aktivni odmori
- Upravljanje s stresom
- Upravljanje s svojim časom
- Stik s seboj - Sproščanje - Čuječnost
- Odnosi in komunikacija (nenasilna komunikacija)
- Spanje in regeneracija
- Moč misli, mentalni detox
- Prekinitev z navadami, ki ne podpirajo našega zdravja, dobrega počutja
- Preventiva pred morebitnimi hujšimi obolenji, stanji (izgorelost, depresija, bolezni ožilja, kosti)
- Zabava in užitki (team buildingi, pikniki, druženja, športni dogodki, kulinarične delavnice)
KAKO SE NA PRAVI NAČIN LOTITE VPELJAVE WELLBEING KULTURE V VAŠE PODJETJE?
Pomagamo vam tako pri začetni analizi stanja in ugotavljanju šibkih točk in potreb zaposlenih, kot tudi pri implementaciji konkretnih rešitev zasnovanih po meri v skladu z vašimi potrebami.
Kontaktirajte nas, z veseljem vam vse razložimo.